Diversity & Inclusion e dati sensibili: il GDPR rallenta, l’AI Act accelera?
Articolo pubblicato su “medialaws.eu – dicembre 2024”
La tematica della Diversity and Inclusion (D&I) è ormai al centro del dibattito della società odierna e permea da diversi anni anche gli obiettivi delle aziende e delle organizzazioni, in particolare con l’ottica di adottare un impegno concreto verso la valorizzazione delle diversità e la promozione di un ambiente lavorativo inclusivo.
Potete leggere l’articolo completo redatto dalle nostra Giulia Sala e Giorgia Rastrelli, del Dipartimento di Data Protection e Intelligenza Artificiale a questo link.